为贯彻落实省委、市委、县委乡镇机构改革“减县补乡”政策，8月10日，乡镇机构改革公开择优选派事业单位工作人员会议召开，安排部署公开择优选派县直有关事业单位工作人员下沉乡镇工作。县委常委、组织部部长、县乡镇机构改革择优选派事业单位工作人员领导小组组长王海涛出席会议并讲话。县乡镇机构改革择优选派事业单位工作人员领导小组成员；县民政局、卫健委、自然资源局、住建局、交通局、水利局、农业农村局、文广局、旅游发展服务中心、农机服务中心、房产发展服务中心、工会等单位的主要负责同志和人事股长以及各乡镇主抓组织工作的副书记参加会议。会议由县委组织部副部长梁益民主持。
首先，县委编办主要负责同志宣读了《睢县乡镇机构改革公开择优选派事业单位工作人员实施方案》，并对有关政策作了详细解释说明。
就如何做好这次选派工作，王海涛要求，要提升站位，充分认识到公开择优选派县直事业单位工作人员下沉乡镇工作是对省委、市委、县委的重要决策部署的贯彻落实，是确保编制资源和人员配备向基层一线倾斜，提升基层治理能力和服务水平的必然选择。要统一思想，切实把握县直事业单位工作人员下沉乡镇实现人生二次转变跃升的历史机遇。
就切实抓好这次选派工作的组织实施，王海涛强调，一要加强组织领导。各单位要在第一时间成立相应的领导小组，明确专人负责，及时召开会议，认真学习好方案，广泛宣传好政策，贯彻落实好工作。二要严格审查把关。主管单位要把好初审关，报名资格审核组要把好审核关，确保公平公正。三要把握时间节点。各相关单位要相互支持、相互配合，并各自做好相关工作，把握好每一个环节的时间节点，确保按时完成选派工作。四要严明工作纪律。要把监督检查贯穿本次选派工作始终，各相关单位要严格工作程序，善始善终、善作善成，严禁弄虚作假。
县委组织部副部长梁益民对贯彻落实好会议精神提出三点要求，一要切实提高思想认识；二要密切配合加快实施；三要把握节点确保实效。
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