一是领导带头。县级干部率先垂范，包片划区，各乡镇与县直单位主要领导将招工作为帮扶企业发展的重要举措，全县科级领导和中层干部采取“一对一”式定点定向深入基层一线，服务全县制鞋重点企业用工需求。二是上下齐心。乡村两级干部走村入户，立足于全县20万务工群体，辐射周边，面对面地做工作，心贴心地来服务。宣传广电部门大造声势，广泛宣传用工企业生产状况，树立一批招工先进单位和个人。县两办督查室对招工实行日报告制度，并纳入县目标考核奖优罚劣，在全县上下形成“睢县发展我光荣，睢县落后我蒙羞”的工作氛围。三是部门联动。县产业集聚区管委会和人社部门对全县重点企业派驻招工联络员，各责任单位充分发挥部门职能优势，明确专人与企业对接，各负其职，搞好衔接，在后勤保障、交通秩序、消防及食宿安全上协同作业。自今年九月份以来，全县共向重点鞋企输送员工1164人，有效地破解中原鞋都重点企业用工难题。
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